Lanzamiento de la Visión – A quién reclutar para el viaje

A quién reclutar para el viaje

En esta última lección que discutiremos, quiero que veamos la clase de personas que debemos invitar a acompañarnos en el viaje. Si su visión es suficientemente grande, lo más probable es que necesite de otras personas para verla cumplida. Teniendo eso en mente, es importante que encuentre las personas a quienes necesita ayudar, para poder aumentar las posibilidades de lograr los objetivos de la organización.

Una simple evaluación de sus fortalezas y debilidades. Demasiados líderes comenten el error de rodearse con personas, que tienen exactamente la misma habilidad que ellos tienen. Lo que están haciendo es limitar el crecimiento de la organización, porque para llevar una visión, se necesita un grupo de individuos con diferentes dones. Para evitar caer en este problema, una de las estrategias que he encontrado útil, es hacer una simple evaluación de fortalezas y debilidades.

Tome algún tiempo haciendo una evaluación personal de las fortalezas y debilidades que tiene como líder. Si necesita ayuda puede preguntar a otro líder cercano a usted, para que le dé una mejor idea.

• ¿Cuáles son las cosas que usted hace bien? ¿Qué cosas esenciales aporta usted al equipo, para ayudar a alcanzar el éxito? ¿Cuáles son algunas de las cosas que faltarían si usted no estuviera presente?
• Haga lo mismo para sus debilidades. 
• ¿Cuáles son algunas de las cosas que usted carece como líder? ¿De qué cosas carece el equipo, debido a que usted no tiene las herramientas necesarias en ciertas áreas? ¿Qué cosas faltantes harían una gran diferencia en la productividad de la organización, si las adquiriera?
• Ahora que ha identificado cuáles son sus fortalezas y debilidades, haga una lista de personas que podrían ayudarle, en aquellas áreas en la que usted no tiene talento.  Por ejemplo si usted no tiene talento para la contabilidad, ¿cuáles son las mejores personas que usted conoce, que podrían ayudarle en esa área? Haga una lista corta de estas personas y comience a pedirles que le ayuden. Cada vez que escoja uno, incrementará sus probabilidades de éxito a largo plazo.